无资质包工头工人受伤案例

如果是民事责任关系无资质包工头工人受伤案例 ，首先是包工头赔偿无资质包工头工人受伤案例 ，发包人、分包人承担连带责任；如果是工伤陪偿，由具备用工主体资格无资质包工头工人受伤案例 的发包方承担用工主体责任。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》

第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。

雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。

《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)

四、建筑施工、矿山 企业 等用人单位工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。“不具备用工主体资格的组织或自然人”一般指的就是包工头。

所以，建筑工地发生工伤事故，事故当事人或其近亲属向获得工伤赔偿应当将该包工头上级有资质的发包方列为被申请人（一般为工地施工总承包企业、施工分包企业、劳务分包企业），包工头作为第三人出现。工伤赔偿数额由有资质的发包方支付。

一般该类案件，工伤赔偿数额由有资质的发包方支付后，发包方会以各种理由克扣或拖欠涉事包工头的工程款，用以平衡其损失。

看合同性质 无资质包工头工人受伤案例 ，承揽合同关系无资质包工头工人受伤案例 ，定作人不承担责任。承包合同或雇佣合同关系无资质包工头工人受伤案例 ，发包人或者雇主承担连带责任。

如果是民事责任关系无资质包工头工人受伤案例 ，首先是包工头赔偿无资质包工头工人受伤案例 ，发包人、分包人承担连带责任；如果是工伤陪偿无资质包工头工人受伤案例 ，由具备用工主体资格无资质包工头工人受伤案例 的发包方承担用工主体责任。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题无资质包工头工人受伤案例 的解释》

第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。

雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。

《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)

四、建筑施工、矿山 企业 等用人单位工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。“不具备用工主体资格的组织或自然人”一般指的就是包工头。

所以，建筑工地发生工伤事故，事故当事人或其近亲属向获得工伤赔偿应当将该包工头上级有资质的发包方列为被申请人（一般为工地施工总承包企业、施工分包企业、劳务分包企业），包工头作为第三人出现。工伤赔偿数额由有资质的发包方支付。

一般该类案件，工伤赔偿数额由有资质的发包方支付后，发包方会以各种理由克扣或拖欠涉事包工头的工程款，用以平衡其损失。

在建筑工地无资质包工头工人受伤案例 ，或者矿山企业普遍存在着总包公司、分包公司将工程违法发包给不具有资质的个人无资质包工头工人受伤案例 ，这些无资质的个人无资质包工头工人受伤案例 ，就是我们经常提到到包工头。一般情况下无资质包工头工人受伤案例 ，包工头针对自己所承揽的工程，均是自行招聘工人进行施工。这些工人受包工头管理，从包工头处领取劳动报酬。

但实践中，如果包工头的工人因工受伤时，因包工头资金实力薄弱，无力赔偿的情况比比皆是。这种情况，往往会给受伤工人的伤情诊疗和生活保障，造成极大的困扰。

因此，我国相关法律法规，针对建筑工地的这种特殊情况，制定了明确的法律规定。即用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的单位。即包工头雇佣的工人因工负伤，应由违法将工程发包给包工头的单位承担该工人的工伤待赔偿责任。

另外要注意的是，该发包公司在给包工头雇佣的受伤民工赔偿之后，有权向该包工头追偿，因此我们可知，要求发包公司承担工伤赔偿责任，只是优先保护受伤工人的切身权益。发包公司赔偿后，最终的赔偿责任还是要落到该包工头身上。

《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条

社会保险行政部门认定下列单位为承担工伤保险责任单位的，人民法院应予支持无资质包工头工人受伤案例 ：

(一)职工与两个或两个以上单位建立劳动关系，工伤事故发生时，职工为之工作的单位为承担工伤保险责任的单位

(二)劳务派遣单位派遣的职工在用工单位工作期间因工伤亡的，派遣单位为承担工伤保险责任的单位

(三)单位指派到其他单位工作的职工因工伤亡的，指派单位为承担工伤保险责任的单位

在农村无资质包工头工人受伤案例 ，游击施工队是被人们普遍认可并被接受的建筑队伍。由于法律意识淡薄，也很少有人在找施工队的时候考虑到资质等问题。所以，房主在找包工头承包建房时多找熟悉的人来承包，从而疏于对资质进行确认。因此，房主也要为事故承担次要责任。如果是2层以下的农村房屋建设，无资质包工头工人受伤案例 你家的责任小一点；如果是2层以上，你家把工程发包给没有资质的包工头，需要承担过错赔偿责任，最少也要承担30%的赔偿责任。如果你家跟包工头有约定且有证据证实，可以赔付后再跟包工头追偿。如果解决了你的疑问请好评，万事如意。

以上回答仅供参考，不作为实际案件处理依据，具体情况网上说不清楚，不要追问，请在线下委托当地律师处理，自己擅自处理案件后果自负。

只接听本地电话，外地当事人见谅，谢谢。

将工程违法分包给不具备用工主体资格的包工头的无资质包工头工人受伤案例 ，发包人不承担责任，而是直接由用工单位需要承安工伤保险责任。

《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》

第三条 社会保险行政部门认定下列单位为承担工伤保险责任单位的，人民法院应予支持无资质包工头工人受伤案例 ：

（一）职工与两个或两个以上单位建立劳动关系，工伤事故发生时，职工为之工作的单位为承担工伤保险责任的单位无资质包工头工人受伤案例 ；

（二）劳务派遣单位派遣的职工在用工单位工作期间因工伤亡的，派遣单位为承担工伤保险责任的单位无资质包工头工人受伤案例 ；

（三）单位指派到其无资质包工头工人受伤案例 他单位工作的职工因工伤亡的，指派单位为承担工伤保险责任的单位；

（四）用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的单位；

（五）个人挂靠其他单位对外经营，其聘用的人员因工伤亡的，被挂靠单位为承担工伤保险责任的单位。

前款第（四）、（五）项明确的承担工伤保险责任的单位承担赔偿责任或者社会保险经办机构从工伤保险基金支付工伤保险待遇后，有权向相关组织、单位和个人追偿。