超出48小时工伤认定成功案例

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甲系A公司员工。某日超出48小时工伤认定成功案例 ，甲在工作时，突发疾病，立即送至医院进行抢救。最终因脑干出血、癫痫、高血压、肺部感染，医治无效，入院4日后宣告医学死亡。

甲配偶乙一个月后向当地人社局提起认定工伤申请。人社局受理后经审查作出《不予认定工伤决定书》，以甲死亡时间超过48小时不符合《工伤保险条例》第十五条第一款第（一）项之规定为由对其不予认定工伤或视同工伤。

乙不服人社局作出的《不予认定工伤决定书》，遂以该人社局为被告，以A公司为第三人向当地人民法院提起行政诉讼，引发本案。

在超出48小时工伤认定成功案例 我们的不懈努力下，法院最终采纳我们关于“脑死亡即死亡”的意见，作出如下判决超出48小时工伤认定成功案例 ：（1）撤销被告人社局作出的《不予认定工伤决定书》；（2）被告人社局于判决生效之日起十五日内对甲重新作出工伤认定决定。

判决生效后，人社局作出《认定工伤决定书》，认为甲受到的事故伤害，符合《工伤保险条例》第十五条第一款第（一）项之规定，属于工伤认定范围，现予以认定（或视同）为工伤。

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1、脑出血属于疾病超出48小时工伤认定成功案例 的一种超出48小时工伤认定成功案例 ，突发疾病认定工伤超出48小时工伤认定成功案例 的情形只有一种，即《工伤保险条例》第十五条第一项，“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。”

2、换句话说，只有突发疾病死亡或者突发疾病后48小时内抢救无效死亡的，才能认定工伤。这话不好听，但却是事实，生病死了的可以认，活着的，无论多严重，都不是工伤！根据规定，在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，视同为工伤。根据超出48小时工伤认定成功案例 你所说的，只要能够认定突发脑淤血是由于抗洪引起的，那就视同为工伤。