工伤赔偿用人单位赔偿项目

工伤索赔工伤赔偿用人单位赔偿项目 的赔偿项目有以下几种情况工伤赔偿用人单位赔偿项目 ：

1、造成一般伤害(未达到残疾)工伤赔偿用人单位赔偿项目 的赔偿工伤赔偿用人单位赔偿项目 ：医疗费、伤者住院期间工伤赔偿用人单位赔偿项目 的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

2、造成伤残的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

工伤赔偿项目有以下几点工伤赔偿用人单位赔偿项目 ：

1、治疗费工伤赔偿用人单位赔偿项目 ；

2、住院伙食补助费工伤赔偿用人单位赔偿项目 ；

3、外地就医交通费、食宿费工伤赔偿用人单位赔偿项目 ；

4、康复治疗费；

5、辅助器具费；

6、停工留薪期工资；

7、生活护理费；

8、一次性伤残补助金；

9、伤残津贴；

10、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金；

11、丧葬补助金；

12、供养亲属抚恤金；

13、一次性工亡补助金。

《工伤保险条例》

第四十一条

用人单位分立、合并、转让工伤赔偿用人单位赔偿项目 的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任；原用人单位已经参加工伤保险的，承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。

用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。

职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。

企业破产的，在破产清算时优先拨付依法应由单位支付的工伤保险待遇费用。

用人单位需要赔偿给工伤职工下列费用：职工治疗工伤期间工伤赔偿用人单位赔偿项目 的工资福利费用；职工被认定为五级、六级工伤赔偿用人单位赔偿项目 的伤残津贴；以及职工与单位解约时的一次性伤残就业补助金。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用工伤赔偿用人单位赔偿项目 ，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；

（二）住院伙食补助费；

（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；

（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；

（五）生活不能自理的工伤赔偿用人单位赔偿项目 ，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；

（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；

（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；

（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；

（九）劳动能力鉴定费。