盆骨骨折30万够赔吗

骨盆骨折盆骨骨折30万够赔吗 ，一般为十级伤残。赔偿金额十万左右。

最多只能鉴定为九级伤残盆骨骨折30万够赔吗 ，根据本省上年度城镇居民可支配平均收入盆骨骨折30万够赔吗 ，大概可赔八万左右。

如果能证明与单位存在劳动关系，比如，劳动合同，没签订劳动合同，能证明存在事实劳动关系，比如，有工资条或卡、工作证、工作服、招工登记表、考勤记录、工友证明、找单位要赔偿盆骨骨折30万够赔吗 的录音等，可以申请工伤认定。

申请工伤认定，单位在事故发生之日起30日内不申报，个人可以在一年内直接到当地社保局申报，需提交的材料主要有盆骨骨折30万够赔吗 ：劳动关系（包括事实劳动关系）证明，医院病历、诊断证明书等。

工伤认定以后，经过治疗伤情相对稳定后申请劳动能力鉴定，就是评定伤残等级。根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（GB/T 16180-2006）“骨盆骨折严重移位，症状明显者”是七级。

该标准有一个晋级原则：“对于同一器官或系统多处损伤，或一个以上器官不同部位同时受到损伤者，应先对单项伤残程度进行鉴定。如果几项伤残等级不同，以重者定级；如果两项及以上等级相同，最多晋升一级。”

最终要以劳动能力鉴定委员会的结论为准。

暂按七级计算工伤待遇主要有：

1、医疗待遇：报销医疗费，住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付，需要护理，单位没出人护理的，单位需按当地标准支付护理费。

2、停工留薪期待遇：治疗工伤需要确定停工留薪期，通常由治疗工伤的医疗机构出具意见，由劳动能力鉴定委员会确认，一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊可以申请延长，经劳动能力鉴定委员会确认，最多延长12个月。停工留薪期的具体确定程序，按各地的规定执行。在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由单位按月支付。

计算：本人工资X停工留薪期月数（盆骨骨折30万够赔吗 你可以按12个月计算）

3、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。标准为七级伤残为13个月的本人工资，本人工资为伤前12个月的平均月缴费工资。

计算：本人工资X13

4、如果解除劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由单位支付一次性伤残就业补助金。

如果是四川绵阳，按当地的标准，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为七级伤残为36个月的当地上年度职工月平均工资。我在网上搜的2010年绵羊职工平均工资为26347元，月平均工资为2195.58元（你可以再核实一下）

计算：2195.58X36=79040.88元

如果单位没有参加工伤保险，全部工伤待遇都由单位支付。

如果不解除劳动关系，赔偿是1、2、3项相加。

如果解除劳动关系，赔偿时1、2、3、4项相加。

如果实在无法证明与单位存在劳动关系，包括事实劳动关系，可以诉至法院，要求人身损害赔偿，参考《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条及后面的相关条款。

提交回答后才看到你的问题补充，有合同就可以申报工伤。

伤者是四处绵阳吗？我是按绵阳计算的。