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上班不舒服请假看病途中死亡

在线问法 时间: 2024.03.09
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工伤保险条例第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤上班不舒服请假看病途中死亡:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的上班不舒服请假看病途中死亡,法律依据《工伤保险条例》第三章 工伤认定第十四条 职工有下列情形之一的上班不舒服请假看病途中死亡,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内上班不舒服请假看病途中死亡,因工作原因受到事故伤害的,去向单位请假看病上班不舒服请假看病途中死亡,未离开单位就突发疾病死亡上班不舒服请假看病途中死亡,属于《工伤保险条例》第十五条规定的“职工有下列情形之一的,视同工伤上班不舒服请假看病途中死亡:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”情况,应当被认定为工伤。
特邀律师
张秋实律师 15011335607
职工上班身体不舒服请假去医院看病48小时内死亡属于工伤吗?

属于上班不舒服请假看病途中死亡 !

依据《工伤保险条例》第十五条规定上班不舒服请假看病途中死亡 ,视同工伤的情形有三种上班不舒服请假看病途中死亡 :

(一)在工作时间和工作岗位上班不舒服请假看病途中死亡 ,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

上班期间身体不适请假外岀买药,途中突发疾病死亡算不算工亡?

上班期间身体不适请假外岀买药上班不舒服请假看病途中死亡 ,途中突发疾病死亡无法认定为工伤。

法律依据《工伤保险条例》

第三章 工伤认定

第十四条 职工有下列情形之一的上班不舒服请假看病途中死亡 ,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内上班不舒服请假看病途中死亡 ,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:

(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

农民工身体不舒服请假去医院的路上死亡算是工伤吗?

在工作岗位突发疾病,在送医路上死亡上班不舒服请假看病途中死亡 的,属于工伤。

工伤保险条例

第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤上班不舒服请假看病途中死亡 :

(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

农民工身体不舒服请假去医院的路上死亡是公伤吗

应当属于工伤。

工伤保险条例

第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤上班不舒服请假看病途中死亡 :

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的上班不舒服请假看病途中死亡 ;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:

(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

去向单位请假看病,未离开单位就突发疾病死亡,是否认定工伤?

去向单位请假看病上班不舒服请假看病途中死亡 ,未离开单位就突发疾病死亡上班不舒服请假看病途中死亡 ,属于《工伤保险条例》第十五条规定的“职工有下列情形之一的,视同工伤上班不舒服请假看病途中死亡 :(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”情况,应当被认定为工伤。

建议立即要求单位按照《工伤保险条例》第十七条的规定申请工伤认定,并依法享受相应的工伤待遇。

上班时间生病,请假看病24小时死亡,是不是工伤

是可以算工伤的上班不舒服请假看病途中死亡 ,因为员工在上班时间和工作岗位上突发疾病上班不舒服请假看病途中死亡 ,四十八小时内抢救无效死亡,是可以视同为工伤的。

依据《工伤保险条例》

第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:

(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

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