对方负全部责任，怎样申请误工费_对方负全部责任,怎样申请误工费赔偿

交通事故全责方如何申请误工费（完整指南）

一、三种途径要回误工费

当事故责任方负全责时，可以通过三种方法要回误工费。这三种方法需要按顺序尝试，前一种方法不成功再考虑下一种。

第一种方法是和对方直接商量。拿出你的工资条、单位开的误工证明等材料，告诉对方你需要多少误工费赔偿。很多人不知道的是，单位开的证明要写明请假天数、扣发工资金额，还要盖公章。如果对方同意赔偿，一定要写书面协议。协议里要写明赔偿金额、支付时间，双方签字按手印。

第二种方法是找调解委员会帮忙。每个街道都有人民调解委员会，带着事故认定书和相关证据去申请调解。调解员会帮你们算赔偿金额，劝说对方接受合理方案。调解成功的，会制作调解协议书。这个协议书有法律效力，对方不履行的话可以直接去法院申请执行。

第三种方法是到法院起诉。需要准备起诉书和证据材料，到事故发生地或对方住所地的基层法院立案。起诉书要写明你的诉求、事实经过，附上事故认定书、工资证明、医疗证明等材料。法院受理后会安排开庭，你需要当庭说明自己的损失情况。

二、收集证据的五个要点

要成功拿到误工费赔偿，必须准备好五类关键证据。这些证据要能清楚证明你的实际收入损失。

第一是误工时间证明。医院开的病假条要写明建议休息天数，如果是伤残情况，需要等到伤残鉴定报告出来。比如骨折需要休养三个月，医院证明就要写清楚三个月。

第二是收入证明。有固定工作的要准备最近六个月的工资条，银行流水，单位开的收入证明。自由职业者可以提供纳税记录、业务合同，或者提供同行业平均工资标准。

第三是事故责任认定书。交警队出具的这个文件要明确写明对方全责，这是索赔的基础。

第四是医疗费用票据。包括挂号费、检查费、药费、住院费等各种单据，要保存好原件。

第五是交通费票据。去医院复查产生的打车费、公交车票都要保留，这些也可以要求赔偿。

三、误工费计算方式

误工费的计算主要看两个因素：误工天数和每日收入。计算方法分两种情况。

有固定收入的，用月工资除以21.75天得出日工资。比如月薪6000元，日工资就是6000÷21.75≈276元。如果请假10天，误工费就是276×10=2760元。

没有固定收入的，可以参考最近三年平均收入。如果无法证明，就按当地同行业平均工资计算。比如建筑行业去年平均工资是每月7500元，日工资就是7500÷21.75≈345元。

要注意的是，误工时间最长算到伤残鉴定前一天。比如事故后治疗了90天，第91天做了伤残鉴定，误工时间就算90天。

四、特殊情况的处理办法

未成年人索赔要分情况处理。16岁以下原则上没有误工费，但如果是童模、童星等有收入的，需要提供演出合同、收入流水等证明。

退休人员如果还在工作，要提供返聘合同、工资发放记录。没有工作的退休人员，原则上不赔误工费，但可以主张护理费。

家庭主妇虽然没有工资收入，但可以按当地居民服务行业平均工资索赔。比如北京的家政服务员月均工资5500元，可以按这个标准计算。

农民可以按农忙时节收入计算。比如种水稻的农民，误工期间正好是插秧季，可以按当地农业雇工日工资150元/天计算。

五、常见问题解答

很多人问误工费有没有最高限额。法律没有规定上限，但法院会审查合理性。比如月薪5万的高管，需要提供完税证明和劳动合同，否则可能按社会平均工资计算。

误工费和护理费可以同时主张。比如住院期间需要家人照顾，护理费按当地护工工资计算，和误工费分开计算。

对方不赔怎么办？可以申请法院强制执行。法院会查对方银行账户、房产、车辆，必要时会冻结财产。

保险公司拒赔的情况，要重点检查保单条款。交强险必须赔偿误工费，商业险要看具体约定。如果保险公司拒赔不合理，可以起诉保险公司。

最后提醒，索赔时不要虚报误工时间。如果被查出造假，可能要承担法律责任。比如实际请假10天却说20天，对方可以反诉你诈骗。